Où cherchez-vous une mission ?
Chargé d'exploitation H/F
Corbas, 69960
Durée estimée
Mission courte
Heures / semaine
50 h
Rythme de travail
Jours de travail
Statut
Recrutement à venir
Contexte de la mission
Nous recherchons pour notre client acteur de la logistique, un chargé d'exploitation H/F pour démarrer dès que possible Une expérience de 2/3 ans est nécessaire. Votre mission est essentielle pour accompagner le client dans son développement. Ce job se situe à Corbas et est desservie par les TCL. Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi sur l'amplitude 8h-18h00
Tâches et responsabilités
Avantages de la mission : Acomptes dès le 1er jour travaillé Une épargne rémunérée à 10% Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Tickets restaurants d’une valeur de 9,48€ (3€80 part salariale) ou primes paniers 5,74€ selon horaires. Mission longue Les principales missions du Chargé(e) d’Exploitation consistent notamment à : • Manager et animer l’équipe administrative sous sa responsabilité, en lien avec le/la Responsables de Service (client et transport) : - Définir et mettre en œuvre l’organisation du travail, - Assurer l’information et la communication au sein de l’équipe, - Analyser, mettre en place un plan d’action had oc et communiquer les litiges, - Animer des réunions d’échange et d’information sur l’activité, dans le cadre notamment de l’Excellence Opérationnelle, - Définir les objectifs annuels de l’équipe, - Être garant de la sécurité de l’équipe. • Gérer les opérations et s’assurer de la productivité - Assurer le pilotage et l’optimisation des activités, - Superviser les trafics des transports, en relation avec les services internes et les prestataires/fournisseurs, tout en optimisant le planning dans un but de rationalisation des coûts, - Organiser et contrôler l’activité conformément aux procédures de la société en lien avec les attentes du client, - S’assurer de la bonne communication des documents au client et de la satisfaction des attentes du client, - Définir et suivre des indicateurs de performance et de pilotage. • Reporter à son supérieur hiérarchique des dysfonctionnements ou anomalies rencontrés et être force de proposition avec des solutions adaptées. • Participer à l’amélioration continue du service
Conditions et avantages
Nous recherchons des profils: Bac +2/3 en transport ou commerce international Expérience d'au moins 2 à 3 ans Connaissance du domaine d'activité Bonne maitrise du pack office informatique Maitrise de l'anglais parlé lu et écrit Expérience en management requis - Vous êtes sérieux & rigoureux - Vous avez le sens de l'organisation - Vous êtes autonome - Vous avez une aisance relationnelle - Vous avez le sens de la communication - Vous avez le sens de la relation clientèle - Vous aimez le travail en équipe - Vous vous adaptez facilement Conditions d'embauche : Démarrage de la mission dès que possible. Travail hebdomadaire : forfait jour Horaires équipe : journée avec pause de 30 minutes non rémunérée Taux horaire : 2500€ Tickets restaurants d’une valeur de 9,48€ (3€80 part salariale) ou primes paniers 5,74€ selon horaires.
- AcompteDès le 1er jour travaillé
- Épargne rémunéréeUne épargne rémunérée à 10%
- Prime de 100€Dès 3 mois de placement sur le CET
- Accompagnement GojobUn interlocuteur Gojob est à votre disposition pour vous accompagner à chaque étape de votre mission